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表达力是设计师成长的硬核技能表达困难症是一些设计师的软肋，明明设计很出彩，但无法被描述的精彩；每月工作勤勤恳恳，但月总结每次都是流水账；好的创意，自己想想就激动，但表达出来不是那么引人入胜。会做不会说，是让很多设计师头疼的头号职场难题。有效提升表达力是有方法的，首先设计师应该敢于表达，然后主动的去表达，再到清晰的表达，最后是得体的表达。当你无法有效表达自己观点的时候，也就意味着这可能是你被误解的开始许多公司内部问题的根源其实都是“职场沟通和表达能力”的缺乏造成的。光说不做是假把式；只做不说难出头；只有既能干，又能说，才有机会在个人品牌时代崛起，因为“被记住，你才能赢
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